В России повысили минимальный размер оплаты труда 2022 17.06.2022 15:03С первого июня в России снова подняли МРОТ. Относительно последнего значения он увеличился на 10% и теперь равняется 15 279 рублям. Одновременно с этим повысились и минимальные суммы пособий. Для бухгалтеров это означает некоторые дополнительные действия, хотя и не такие, конечно, какие влечёт за собой, например, выход учредителя. В Сочи, как, скорее всего, и в других городах, бухгалтеры привыкли работать с самыми разными ситуациями. Тем не менее, мы стараемся помочь нашим коллегам и публикуем для них информацию о любых важных изменениях в данной сфере.
Что касается увеличенного размера пособий, то сейчас они выглядят так:
- Пособие, выплачиваемое, если работник становится временно нетрудоспособным в силу страхового случая, составляет от 301,39 до 502,32 руб. за каждый рабочий день. Разбег объясняется зависимостью от трудового стажа заболевшего сотрудника. Формула расчёта – традиционная: 15279х24/730. При этом если стаж сотрудника более 8 лет, он получает 100% получившейся суммы, если 5 - 8, сумма умножается на 80%, если меньше пяти лет – на 60%.
Если в результате расчётов за полный календарный месяц выйдет ниже нового минимального РОТ, оно будет пересчитано следующим образом:
15279 / 28 (30 либо 31 – согласно количеству дней данного месяца) х N (количество дней болезни). При таком расчёте минимальная ежедневная сумма составит 492,87 - 509,30 руб.
- По беременности и родам пособие рассчитывается по формуле 15279х24/730х140 (в обычном порядке, 156 если роды были осложнёнными и 194 в случае появления нескольких детей). В итоге получается, соответственно, 70324,8 руб., 78361,92 или 97450,08 руб.
- По уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет, пособие, согласно расчётам, равняется 6111,60 рублям – то есть, 40% от МРОТ. Однако это меньше суммы, установленной Федзаконом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Соответственно, с учётом индексаций, данная выплата с 1 февраля текущего года составляет 7677,81 рубля.
- Единовременное пособие при рождении ребенка с увеличением МРОТ никак не изменилось – его размер по-прежнему составляет 20472,77 рубля. Женщины, вставшие на учёт по беременности в ранние сроки, также по-прежнему получают надбавку в размере 708,23 рублей.
Выплата всевозможных пособий – далеко не единственная обязанность современных бухгалтеров. От них зависит огромное количество важных для компании моментов – от соблюдение налогового законодательства до того, имеется ли у фирмы такая актуальная сейчас электронная подпись. Сочи и его предприниматели активно сотрудничают с коллегами и партнёрами из других регионов, поэтому наличие такой подписи стало практически обязательным.
По всем вопросам, возникающим у бухгалтеров, наша компания готова дать необходимые разъяснения. Свои вопросы вы можете задать на нашем сайте либо по указанным на нём телефонам.
